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山能新矿孙村煤矿:打造矿井最亮的“星”

发布日期:2019年05月28日    本网通讯员 侯艳含 赵婧     来源:山东能源集团网站

本网新泰讯 “煤矿安全,稳字为先。综采二队队长曲兆友带领区队在2318工作面开创了每天割煤5茬、连续29天不破循环的记录,不急不抢、不拖不欠、安全有序的工作节奏是我们学习的榜样。”在山东能源新矿集团孙村煤矿综采三队的班前会上,党支部书记和法文讲道。

近期,孙村煤矿各区队掀起了学习综采二队事迹的学习热潮。不仅班前班后对职工讲,他们还实地交流学习,综采二队的学习室像过年一样,迎来送往了一批批“取经”队伍,队长曲兆友俨然变成了各区队里口口相传的“大明星”。

为了让先进典型全力释放“旗帜”和“镜子”的效能,该矿在选树典型立标杆的过程中引入“造星”机制,借力“明星效应”建塑一批、影响一群、带动一片,凝聚奋进合力,焕发矿井高质量发展新活力。

明晰定位,畅通“明星”进阶之路。2019年,孙村煤矿持续推进安全稳产高效型矿井建设,开展“稳创优树”活动,采掘区队季度实现“持续稳产”、完成生产计划任务的,综掘区队单月进尺创水平的,辅助区队符合优质服务考核标准的,给予区队基础工资5%至20%不等的奖励,在为“标杆明星”区队精准定位的同时,通过正向激励杠杆“撬动”全员争当标杆典型、进位赶超的积极性,勇做矿井最亮的“星”。

形成宣传强势,为明星区队“造势”。该矿增强先进典型宣传的渗透力、影响力和覆盖面,强化先进典型宣传工作规范化管理,对亮点事迹深挖潜、精提炼,利用网站、内刊、微信、橱窗展开内部宣传;通过电视、报纸、公众号等传播媒介,让典型走出矿井;组织主题演讲、编排文艺节目传递正能量、好声音,用一个个小亮点讲述好矿区发展的大故事;事迹集中悬挂上墙打造“星光大道”,借助职工摆渡车流动宣传,将传统媒体与新媒体、新闻宣传与文艺宣传、固定性宣传阵地与流动性宣传阵地嵌入先进典型宣传的全链条,全面营造崇尚典型、典型光荣的文化氛围,使典型立得稳、站得住,确保全员学有榜样、做有标杆、赶有方向。

“手中无典型,工作没水平。选树矿井典型,打造全员学习和追赶的榜样,把空洞的口号变成鲜活的样板,是企业文化建设、全面示范带动、激昂全员斗志的需要。”该矿矿长王维讲道。

在“稳创优树”造星计划下,除综采二队因稳产高效“脱颖而出”,该矿快速掘进一队提升生产组织能力,在撤销一个生产班的情况下,全月进尺数达到掘进专业三分之一以上;安装队打造精品安装工程,仅用10天时间提前5天完成5部运输系统改造,实现回采区队“拎包入住”,全心全意践行辅助区队“为生产服务”的理念。掘进专业各区队在汲取快一队高效掘进的“秘诀”后,借智借脑、因地制宜,积极探索高效进尺“攻略”,今年四月份,该矿掘进进尺创近几年最高水平,“追星”效应不断显现,一“花”引来了万“花”开。

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